为深入推进“强党建优服务、关爱师生办实事”专项行动，坚持党建引领、立足师生急难愁盼，推动党建工作与科研业务深度融合。生态环境与化工学院把“我为师生办实事”贯穿科研发展全过程，坚持党建引领科研、科研践行初心，围绕科研项目攻坚、人才培育、学术建设与社会服务精准发力，用心用情解决教师科研申报、青年人才成长、学术平台搭建等师生关切问题，推动学院科研工作稳中有进、量质齐升。

一、聚焦科研项目攻坚，党建办实事破解科研申报难题

学院将为教师科研纾困解难作为党建办实事的核心抓手，以党员科研骨干组建攻坚服务队，建强科研攻坚梯队，统筹基础研究与应用研究协同发展，健全项目全周期培育、指导、服务保障机制，切实解决教师基金申报“不会写、没人评、缺指导”的痛点，推动科研项目层级、数量、经费稳步攀升。

建院之初，学院直面2027年度国家自然科学基金申报硬仗，立足一线教师实际需求，将基金申报帮扶列为“为师生办实事”重点项目，常态化组织申请书专项打磨会17场，先后邀请校外专家16人次、校内资深科研专家15人次开展一对一精准辅导，从研究方向凝练、技术路线优化、逻辑框架打磨等环节全方位提升申报书质量，最终学院获批10项国家自然科学基金，取得获批项数全校并列第三、获批率全校排名第二的优异成绩。学院主动对接国家、省部级重大科研战略布局，累计获批国家级、省部级纵向科研项目50项，科研经费近千万元。同时，学院主动服务区域产业发展，持续推进产学研用深度融合，为教师搭建横向合作渠道，破解成果落地难题，建院至今累计立项横向科研项目35项，合同总金额超500万元。

二、聚焦科创人才培育，党建搭平台助力青年师生成长

学院以党建为引领，将扶持青年教师成长、厚植育人沃土作为办实事的重要内容，持续完善青年科研人才梯队建设，用心解决青年教师起步难、交流少、发展通道窄等问题。常态化举办青年学者学术沙龙、科研年度总结交流会，搭建青年科研人员互学互鉴、协同攻关的交流平台，全院潜心治学、锐意创新的学术氛围持续浓厚。

在充分调研师生诉求基础上，学院出台《西安理工大学生态环境与化工学院人才支持计划实施办法（试行）》，遴选学院骨干人才4人、优秀人才6人、特支人才6人，主动对接各级人才项目，为青年人才申报铺路搭桥。近期，青年教师党员王禛成功入选西安市科协2026青年人才托举计划项目，是学院党建赋能、办实事助推青年科研人才成长的生动实践。学院充分发挥党员先锋模范作用，带动师生潜心钻研，高水平科研成果不断涌现。建院以来，全院累计发表各类学术论文264篇，其中中国科学院TOP期刊论文62篇、中国科学院一区期刊论文48篇，高水平成果占比稳步提升。师生累计申请专利37件、授权专利16件，自主创新能力与科技成果转化储备持续增强，进一步夯实学科学术根基，不断扩大学科影响力与行业学术话语权。

三、聚焦学术平台建设与社会服务，党建聚资源拓宽师生发展舞台

学院依托旱区水工程生态环境全国重点实验室，把搭建高端学术交流平台作为办实事的重要载体，为师生创造对外交流、学科研讨的机会，推动学科建设、学术氛围培育、社会服务能力全方位提升。赵亚乾教授牵头获批陕西省引智基地——“循环经济下低碳生态环境技术创新基地”。2026年5月16日，学院成功举办产教融合论坛，组建生态环境与化工产教融合联盟，邀请行业校外权威专家50余人次到校交流研讨，为师生搭建和行业专家面对面交流的平台，围绕学科前沿、交叉创新、优势培育、短板补齐等议题精准把脉、定向赋能。

学院引导党员师生把论文写在祖国大地上，主动服务国家“三北”工程攻坚战等重大生态战略，在塔克拉玛干沙漠南缘建成南疆防沙治沙野外实践基地。科研团队党员带头、扎根荒漠一线，带领师生长期开展荒漠生态监测、防风固沙试验、生态修复技术攻关与示范推广，攻克多项野外科研难题，为区域荒漠化治理提供关键技术支撑。相关事迹与基地建设成效被《人民日报》《陕西日报》等主流媒体报道，生动彰显党建引领科研报国、服务国家生态建设的责任担当，打造高校师生助力国家生态治理的示范样板。

下一步，学院将持续深化党建与科研深度融合，持续把“为师生办实事”落到科研一线，擦亮“党建赋能科研”特色品牌，紧扣学科建设、科研攻关、人才培育、社会服务核心任务，持续完善科研服务保障体系，用心解决师生科研路上的急难愁盼，充分激发科技创新内生动力，以高质量党建引领科研事业高质量发展，为学校高水平大学建设贡献环化力量。