10月21日下午，副校长唐澍参加生态环境与化工学院行政与学工办党支部会议并为党支部党员讲授《育人担使命 岗位促成长》专题党课，支部全体党员参加学习，会议由党支部书记杨帆主持。

党课开始前，唐澍逐一询问党支部每位党员的工作岗位、工作进展和面临的困难，结合学院行政和学工办特点，就行政综合协调、思政教育、心理健康、就业指导等不同侧重点和大家深入交流，倾听大家的工作思路和遇到的实际问题。

唐澍肯定了学院组建以来的各项工作，他指出学院队伍规模不大，但心气足、干劲实，组建以来短时间内就理顺了基本运行架构、打开了工作局面，展现了新学院的良好精气神。交流过程中，他结合学院建设实际，从三个方面和大家谈认识、提要求。一是坚守初心使命立足高校岗位，把“育人”作为第一职责。高校无论是专业教师、行政干部还是一线辅导员，根本任务都是育人，要把为党育人、为国育才要求落到日常工作中。辅导员与学生接触最直接，要站在学生视角回应诉求，做好思想引导与成长陪伴；新学院起步阶段无成熟路径可循，小团队更要敢担当、善作为，在边建设、边发展、边提升的过程中锤炼能力、成就人才。二是立足岗位成才，在平凡岗位沉淀自己、成就自己、突破自己。年轻队伍最大的优势是敢闯敢干，成长最快的路径就是多担事、多解难题；辅导员要把日常岗位当成“成长课堂”，边干边总结育人规律，逐步从“事务型”向“专业型、研究型”转变；青年教师要坚持教学科研并重，深耕专业、站稳讲台、做好表率；年轻干部要在服务学院发展中成长，把新学院建设中的难事都当成锻炼机会，在实干中积累能力。三是把握未来大势，抓住新学院新赛道新机遇。学院专业方向契合国家生态文明建设、“双碳”战略、绿色化工产业需求，未来空间广阔；要走特色发展路径，打造“小而精、精而强、强而优”的特色学院，建设“党建强、育人强、学科强、队伍强”的过硬团队，营造人人有舞台、人人能干事的氛围。他勉励大家，岗位没有大小之分，新学院充满机遇，要把育人当事业、把岗位当平台，踏实奋斗干出实绩。

交流最后，学院党委书记宗娜作表态发言，她表示将把党课要求融入学院建设、日常管理与学生培养各项工作，带领全院实干，落实立德树人根本任务。参会党员表示，此次党课不讲空道理，先听一线实情再结合岗位提出工作思路与具体要求，进一步明确了行政与学工办的育人责任，指导性强。下一步学院将把此次党课要求融入日常，以务实作风推动各项工作有序开展。